但老板拒绝支付我17天的工资，该如何处理？

您可以要求老板支付工资，若拒绝可依法维权。依据《劳动合同法》，老板应及时足额支付工资，否则劳动行政部门可责令限期支付。不及时处理可能导致您的合法权益受损，影响生活。
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老板拒付工资，应这样处理：1.协商：首先与老板沟通，明确表达要求支付工资的意愿。2.举报：若协商无果，向当地劳动行政部门举报，提交相关证据。3.仲裁：举报后若问题未解决，向劳动仲裁委员会申请仲裁，按照程序进行。4.起诉：对仲裁结果不满意，可在规定时间内向法院提起诉讼，维护自身权益。
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处理老板拒付工资，常见方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试与老板协商，无果则向劳动行政部门举报，若仍无法解决则申请劳动仲裁，对仲裁结果不满可提起诉讼。