60岁以上在x企工作是否需要交税，取决于收入情况。分析：根据税法规定，个人所得，无论年龄大小，只要超过起征点均需纳税。60岁以上人员在x企工作所获得的工资、薪金等收入，如达到或超过个人所得税的起征点，则需依法缴.

车辆全损后车牌可保留。依据《机动车登记规定》，需满足报废后6个月内申请、拥有原车3年及以上、违章事故处理完毕。不及时处理可能导致车牌无法保留，影响新车上牌。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

电子厂旷工半天需依劳动合同处理。依据《劳动法》，旷工处理需遵循合同约定，若旷工严重影响生产，可能构成违约。不及时处理可能导致管理混乱，影响生产效率。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

作为九年化工厂一线操作工，通常无权直接申请提前退休。分析：根据我国现行法律规定，提前退休主要适用于特殊工种或因工致残等情况。化工厂操作工虽属特殊工种范畴，但具体是否能享受提前退休待遇还需看是否符合国家关.

室外水管漏水，责任需依具体情况定。依据《物权法》等相关法律，责任归属需根据漏水部位及原因判断，若不及时处理可能导致水资源浪费、房屋损坏等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

未办独生子女证可咨询当地卫健委补救。分析：根据相关政策，独生子女证的办理通常需在子女出生后一定时间内完成。若错过办理时间，补救措施可能因地区而异，需咨询当地卫健委或相关部门了解是否可补办及具体流程。提醒.

网上起诉离婚的费用与线下相同，需缴纳诉讼费。分析：网上起诉离婚是法院为了方便当事人提供的一种诉讼方式，其本质上仍然是诉讼离婚。因此，网上起诉离婚的费用与线下起诉离婚的费用是相同的，主要包括诉讼费。诉讼费.

公司15号未发工资，可能会延迟发放。依据《中华人民共和国劳动法》，公司应按时支付工资，否则劳动者有权投诉或申请仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

您有权获得多项补偿。依据《土地管理法》，征地需补偿经济损失、青苗毁损、附着物毁损及安置富余劳动力。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

遇到水库移民补贴退回，应先了解原因并协商处理。分析：从法律角度看，水库移民补贴是国家为保障移民生活而提供的经济援助，具有法定性。若遇到补贴被退回，首先应查明退回的原因，可能是因信息错误、资格不符或行政流.

网上报的原画课堂退课需按平台规定操作。依据《消费者权益保护法》，消费者有权选择退课，但应遵循平台退课流程。不及时处理可能导致错过退课期限，无法退款，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

网上贷款成功未提现，法律上贷款尚未最终成立。分析：从法律角度看，贷款的成功不仅在于双方达成贷款协议，还需要贷款的实际发放。若贷款已批准但借款人未提现，意味着资金未实际转移至借款人账户，因此贷款在法律上未.

未领证分手，彩礼可要求退还，三金则不需退还。根据《最高人民法院关于适用婚姻法的解释》，未办理结婚登记，男方有权请求女方退还彩礼，但三金视为赠与，不予退还。若不及时处理，可能引发财产纠纷，影响双方声誉。 ✫.

停车杆被撞歪应找肇事者负责。依据《民法典》相关条款，损坏他人物品需承担赔偿责任。若不及时处理，可能导致责任不清，增加后续维权难度。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.

骨折误工费应补偿至定残日前一天，具体时长依伤情而定。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工时间依据医疗机构证明确定，持续误工可计至定残日前一天，未及时补偿将影响受害人合.

未激活电话卡理论上不会直接泄露身份信息，但需谨慎处理。分析：根据相关法律法规，电话卡在未激活状态下，其关联的个人信息通常处于加密或未启用状态，不易被非法获取。然而，若电话卡购买渠道不正规或保管不当，存在.

视觉丧失对应的伤残等级需具体评定，以劳动能力鉴定委员会结论为准。依据《工伤保险条例》相关规定，伤残等级评定需综合考虑视力及多种视觉损伤因素。未及时评定可能影响工伤赔偿及康复权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

可以补缴社保。依据《社会保险法》，单位原因漏缴可补缴五险，个人原因则无法补缴。长期不补缴可能影响退休待遇及医疗保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可补.

应找劳动监察部门或劳动争议仲裁委员会解决。依据《劳动法》等规定，单位需按时支付工资，否则将面临责令限期支付及加付赔偿金的处罚。不及时处理可能导致薪资长期拖欠，损害劳动者合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

是否可以不做毛发检测需视具体情况而定。从法律角度看，毛发检测通常作为评估戒毒成效和监测是否复吸的手段。若您已社区戒毒多年且无复吸，理论上可申请评估减免。但若法律法规或监管要求仍需检测，则需遵守。若出现被.