失业五个月是否可领失业金需视具体情况而定。分析：根据法律规定，领取失业金需满足一定条件，如已缴纳失业保险费满一年、非自愿失业、已办理失业登记并有求职要求等。若失业五个月期间满足这些条件，且未超过法定领取.

被禁止高消费的信息不一定公开在网上。被禁止高消费通常涉及执行法院的裁定，这类信息主要在法院内部系统记录。分析：被禁止高消费一般是因为涉及未履行的法律判决、裁定等，法院会根据情况对被执行人采取相应的限制消.

被骗可维权，需依法追责。依据《消费者权益保护法》等，被骗应及时采取措施，否则可能面临损失无法追回的风险，严重影响个人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

未去做笔录，公安机关有权强制传唤。依据《治安管理处罚法》，公安机关应及时受理报案并进行登记，不做笔录可能影响案件受理与追查，严重可能导致权益无法保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

问题可协商解决。根据《消费者权益保护法》，网购产品有问题，商家应负责退换。丢弃后未及时处理，可能影响维权及造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

交了考焊工证费用能否退还，需视具体情况而定。根据《合同法》等相关法律，若培训费收取不合法或协议无效，可要求退回。若培训机构逾期不开课且协议有约定，也可申请退款。不及时处理可能导致权益受损，无法追回费用。.

被培训机构诈骗报警不受理，可寻求其他途径维权。根据《刑事诉讼法》规定，公安机关应受理诈骗报案，若不受理，可能因证据不足或未达到立案标准。不及时处理，诈骗者可能继续行骗，受害者损失扩大。 ✫✫✫✫✫有法律问.

首先应立即报警并寻求医疗救助。接着可按交通事故赔偿流程处理，包括医药费等赔偿。依据《民法典》等，不及时处理可能导致权益受损，如错过索赔时效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

商家不退款可投诉。依据《消费者权益保护法》，您有权要求退款，商家拒绝可视为侵犯消费者权益。不及时处理可能导致权益受损，影响购物体验。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

乱给骑手差评或涉侵权，需承担法律责任。依据《民法典》等，恶意差评侵犯骑手名誉权，应承担相应责任。不及时处理可能导致骑手名誉受损，影响工作生活，甚至引发诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

寻找身份证号码需遵循合法途径，不可非法获取。分析：身份证号码是个人敏感信息，受到法律保护。合法获取身份证号码的方式通常是通过本人提供或经过授权查询相关机构（如公安机关）的数据库。未经允许擅自查询或使用他.

智力残疾人能否领结婚证需视具体情况。根据《民法典》，不能辨认自己行为的成年人为无民事行为能力人，其实施的民事法律行为无效。若智力残疾人无法完全辨认自己的行为，则不能结婚。当智力残疾严重影响其判断力和决策.

电动车撞死83岁老人，赔偿需综合考虑多项因素。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，赔偿包括医疗费、误工费、伙食费、护理费、残疾赔偿金等，不及时处理可能导致法律纠纷和额外经济损.

不应轻易支付解冻金，这可能涉及诈骗。从法律角度看，正规贷款机构不会因信息错误要求支付费用。若对方持续施压或威胁，表明问题严重，应及时报警并咨询律师。分析说明：在网贷过程中，若因个人原因填写银行卡信息错误.

无法断绝与非亲生未成年孩子的父子关系。依据《民法典》，父母子女关系不能断绝，不付抚养费可被起诉。若强行断绝，将违反法律规定并可能对孩子造成心理伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

钱款追回时间视情况而定，解冻后才能拿到。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，冻结期限不超六个月。若不及时处理，可能导致钱款无法追回，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

贷款不能转到他人名下。依据《贷款通则》，贷款具有专属性，不能随意转移。若非法转移，将扰乱金融秩序，可能面临法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 网贷.

赌场内借出无利息贷款，一般应归还。依据《民法典》，借款人需按约定还款，无约定时需催告合理期限内返还。若不及时处理，可能导致资金长期无法收回，甚至引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

您的车被朋友骗去抵押可能构成诈骗。依据《刑法》相关规定，抵押他人车辆，尤其是多次抵押，可认定为诈骗罪。若不及时处理，可能导致车辆被转卖或产生更多债务，严重影响您的财产权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

听力测试未通过公司调岗需谨慎。依据《劳动合同法》，员工不胜任工作才可调岗，且需培训或调整后仍不胜任才可解雇。随意调岗可能违法，影响员工权益，造成劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.